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직업 개요

신용을 연장하거나 대출과 관련된 위험정도를 판단하기 위하여 신용자료 및 재무제표를 분석합니다.

업무 내용

고객의 재무상태를 판단하기 위해 컴퓨터 프로그램을 이용하여 재정비율을 산출하며, 대출의 수익성을 분석하고 고객기록을 평가하고 수입, 저축자료, 지불내역 및 구매활동에 기초해 지급계획을 추천하며, 신용분석, 대출청구내용 요약을 포함한 대출신청서를 작성하고 승인을 받기 위하여 대출위원회에 제출합니다.

필요 적성/능력

투자 및 신용분석가는 전문적 지식을 갖추는 것과 동시에 논리적 분석력, 상황에 대한 판단력 등의 능력을 요합니다. 세계경제의 흐름, 경제에 대한 해박한 지식과 외국어실력이 필요하다. 업종에 대한 전망을 할 수 있어야 하며, 증권관련 수치자료를 신속,정확하게 계산할 수 있는 수리능력과 통계학적 분석력이 요구됩니다. 꼼꼼하고 예리한 통찰력으로 분석을 하는 능력과 이와 더불어 사회적 자금배분에 있어 중요한 정보제공의 역할을 하기에 사회적 책임감과 도덕성도 갖추어야 합니다.

교육 / 자격

신용분석가가 되기 위해서는 경영이나 경제학, 회계, 통계학 관련 4년제 대학 이상을 졸업하는 것이 취업에 용이합니다. 경영(MBA), 경제, 회계분야의 석사이상 학위를 요구할 수도 있습니다. 국내에는 공인된 과정과 자격은 존재하지 않습니다. 그러나 한국증권업협회에서 시행하는 증권분석사 자격증의 취득과 한국금융연수원의 연수과정 등으로 입문할 수 있습니다. 최근 인터넷을 통한 증권강좌와 모의투자게임, 메일포럼을 통한 강의가 제공되어 교육받을 수 있는 기회는 많아졌습니다. 경제학적,경영학적 지식을 요하기 때문에 상경계 출신이 유리합니다. 그러나 최근 정보통신 및 기술주의 부상으로 기술분석이 중요해 지면서 이공계 출신들도 많이 진출하게 되었습니다. 금융기관의 입사는 공채 또는 학교추천에 의한 특별채용의 형태로 이루어집니다. 보통 증권회사에 입사해 기업 분석팀, 경제연구소의 리서치센터 등에 배치되어 3년 이상의 실무교육 후 실전에 배치됩니다.

직업 전망

향후 5년간 신용분석가의 고용은 다소 증가할 것으로 전망됩니다. 금융거래 확대의 부작용으로 개인 및 기업의 파산이 급증하고 있으며 금융기관의 손실도 커지고 있습니다. 이에 금융기관들은 신용평가를 경영의 핵심 업무로 간주하고 각 산업과 기업의 실정에 맞는 신용평가시스템을 개발해 기업 대출에 대한 의사를 결정하고 있으며, 전문 인력을 통해 개인이나 기업의 신용등급을 산정하고 이를 토대로 대출금액을 조정하거나 대출연장의 기초자료로 사용하는 등 신용관리 수준을 높이기 위해 노력하고 있습니다. 기업대출의 규모가 커짐에 따라 신용평가시스템의 등급을 매기는 신용분석가의 역할이 중시되고 있어 향후 신용분석전문가의 고용은 증가할 것으로 예상됩니다. 반면 신용분석가에 대한 은행권의 구조조정은 일단락되었으나 증권사, 보험사 등 제2금융권의 구조조정이 진행 중이어서 일자리의 증가폭이 크지는 않을 것이며 경력직 위주로 인력을 충원하고 있어 신규인력 수요가 많지 않을 것으로 전망됩니다.

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